Technologie

Teach Up : La plateforme LCMS qui révolutionne l’apprentissage personnalisé

Dans un monde où l’apprentissage doit être adapté aux besoins uniques de chaque individu, Teach Up s’impose comme une référence incontournable. Fondée en 2020 à Lyon, cette entreprise française développe une plateforme LCMS (Learning Content Management System) intelligente, intuitive et sans programmation, permettant de transformer du contenu statique en modules de formation personnalisés, interactifs et sociaux.

Une entreprise innovante au cœur de la EdTech française

Fondée à Lyon en 2020

C’est en plein cœur de la région Auvergne-Rhône-Alpes, plus précisément à Lyon, que Teach Up voit le jour en 2020. Née de la volonté de rendre l’apprentissage plus humain, adaptatif et collaboratif, la startup répond à une lacune majeure du e-learning traditionnel : son manque de personnalisation et d’engagement.

Une équipe engagée dans le développement logiciel

Avec une taille humaine de 11 à 50 employés et une culture d’entreprise axée sur l’innovation, Teach Up rassemble des talents passionnés issus du développement logiciel, de la pédagogie numérique et de l’intelligence artificielle. Son siège est situé à Lyon, mais son influence s’étend bien au-delà des frontières françaises.

Une plateforme LCMS intelligente et intuitive

Transformer du contenu statique en formation adaptative

Avec Teach Up, plus besoin d’être développeur ou expert technique pour créer des modules de formation. En quelques clics, un document Word, une présentation PowerPoint, un PDF ou une vidéo peut être converti en un parcours d’apprentissage vivant, adaptatif et interactif.

Un outil auteur sans codage

L’une des forces de la plateforme Teach Up est son outil auteur intuitif, sans aucune ligne de code à écrire. Cela permet à n’importe quel formateur ou responsable RH de créer du contenu de qualité en toute autonomie, et de l’actualiser en temps réel.

Analyse en temps réel et engagement accru

Grâce à des analyses intelligentes en temps réel, les administrateurs peuvent suivre la progression des apprenants, identifier les blocages et optimiser les parcours pour les rendre toujours plus pertinents. La plateforme propose également une forte dose de gamification et d’apprentissage social, ce qui augmente l’engagement des utilisateurs.

Des spécialités qui couvrent l’ensemble de la formation digitale

Teach Up se distingue par une offre complète et spécialisée dans le domaine de l’apprentissage numérique. Ses compétences-clés incluent :

Adaptive Learning

L’adaptation du contenu en temps réel selon les réponses, les comportements et les besoins de l’apprenant.

Blended Learning

Combinaison de présentiel et de distanciel dans des parcours hybrides intelligemment conçus.

Spoc et Mooc

Support pour les formats SPOC (Small Private Online Courses) et MOOC (Massive Open Online Courses), pour des formations internes ou ouvertes au public.

Social Learning

Apprentissage entre pairs, via des outils de collaboration, de feedback et de partage de savoir.

Transformation Digitale

Accompagnement des entreprises dans la numérisation de leurs dispositifs de formation, avec une approche centrée utilisateur.

Une plateforme au service des entreprises et des institutions

Accessibilité et compatibilité multiplateformes

Teach Up est conçue pour être accessible sur tous les supports : ordinateurs, tablettes, smartphones. Elle est aussi compatible avec les standards SCORM, facilitant ainsi l’intégration avec les LMS déjà existants.

Cas d’usage variés

Des entreprises comme Ubisoft, Brinks ou encore SNCF font confiance à Teach Up pour la formation de leurs équipes. Les cas d’usage vont de la formation initiale à la montée en compétences continue, en passant par l’onboarding.

Recrutement : Teach Up cherche ses futurs talents

Une entreprise en pleine croissance

Avec plus de 6 000 abonnés et un développement constant, Teach Up recrute activement pour renforcer ses équipes. Les profils recherchés vont du développement logiciel à la gestion de projet en passant par la création de contenu pédagogique.

Pourquoi rejoindre Teach Up ?

Travailler chez Teach Up, c’est intégrer une structure à taille humaine où l’on peut avoir un impact réel. C’est aussi évoluer dans un environnement stimulant, innovant, et porté par une mission sociale forte : rendre l’apprentissage plus humain et plus efficace.

Conclusion

Teach Up n’est pas une simple plateforme e-learning. C’est une véritable révolution dans la façon de concevoir, diffuser et suivre les apprentissages. En combinant intelligence artificielle, ergonomie, analyse des données et dimension humaine, elle offre aux entreprises et institutions un outil puissant et adapté aux enjeux de formation d’aujourd’hui.

Pour en savoir plus ou tester la plateforme : Site officiel

FrenchHub.fr

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