PST38 : Le pilier de la prévention et de la santé au travail en Isère
La santé au travail est un enjeu majeur pour les entreprises et les salariés. En Isère, PST38 s’impose comme un acteur incontournable dans ce domaine. Créé en 2022 à la suite de la fusion de quatre services de santé au travail, PST38 accompagne aujourd’hui près de 15 000 entreprises et 190 000 salariés. Cet article explore en détail l’organisation, les missions et les spécificités de PST38, un service interentreprises qui fait de la prévention un univers au service du bien-être au travail.
Qu’est-ce que PST38 ?
Historique et création
Fondé en 2022, PST38 résulte de la fusion de quatre entités régionales : MT2i, APMPP, SMI 38 et SISTNI. Cette union a permis de renforcer les capacités et l’efficacité du service de prévention et de santé au travail en Isère. Depuis sa création, PST38 a su s’imposer comme un interlocuteur privilégié des entreprises, en couvrant tous les secteurs professionnels sauf le bâtiment et travaux publics (BTP).
Siège social et implantation
Le siège social de PST38 est situé au 15, rue des Bergeronnettes, à Grenoble, en région Auvergne-Rhône-Alpes. L’organisation dispose également de 20 centres répartis sur le territoire de l’Isère, assurant ainsi une proximité essentielle avec ses adhérents. Cette répartition territoriale facilite un accompagnement personnalisé des entreprises et de leurs salariés.
Les missions clés de PST38
Prévention des risques professionnels
PST38 place la prévention au cœur de ses actions. Il accompagne les entreprises dans l’identification et l’évaluation des risques professionnels. Cela se traduit par des campagnes de sensibilisation, des formations adaptées, ainsi que des conseils techniques fournis par ses experts en santé et sécurité au travail. Ces mesures permettent de réduire significativement les accidents et maladies liées au travail.
Suivi individuel de la santé des salariés
Un des piliers du service est le suivi médical personnalisé. Grâce à une équipe pluridisciplinaire composée de médecins du travail, infirmiers, ergonomes, psychologues et autres spécialistes, PST38 assure des visites médicales régulières et adaptées. Ces suivis sont essentiels pour détecter précocement tout problème de santé pouvant impacter la capacité de travail ou le bien-être des salariés.
Maintien dans l’emploi et insertion professionnelle
PST38 développe également un pôle dédié au maintien dans l’emploi. Face aux difficultés rencontrées par certains salariés, notamment en raison de troubles de santé, l’organisation propose un accompagnement sur-mesure. Des assistants sociaux, psychologues et conseillers en insertion professionnelle interviennent pour faciliter l’adaptation des postes ou l’élaboration de parcours professionnels alternatifs.
Organisation et ressources humaines
Une équipe pluridisciplinaire
PST38 emploie environ 220 collaborateurs, dont des professionnels spécialisés dans différents domaines de la santé et de la prévention au travail. Parmi eux, on compte des médecins du travail, des infirmiers, des ergonomes, des psychologues du travail, ainsi que des ingénieurs et techniciens en prévention des risques professionnels. Cette diversité de compétences permet de répondre efficacement aux besoins variés des entreprises.
Services supports et innovations
Outre les équipes de terrain, PST38 dispose de services administratifs, financiers et informatiques qui garantissent la qualité de la gestion et le bon fonctionnement du service. Par ailleurs, PST38 s’engage dans l’innovation et la formation continue afin de rester à la pointe des bonnes pratiques en santé au travail.
Spécialités et services offerts
Prévention et santé au travail
La spécialité première de PST38 est la prévention en santé au travail. Cela comprend la gestion des risques physiques (manutention, bruit, vibrations), chimiques (exposition aux substances dangereuses), biologiques et psychosociaux (stress, harcèlement). Les interventions sont conçues pour réduire les facteurs de risque et promouvoir un environnement de travail sain.
Sensibilisation et formation
PST38 organise régulièrement des campagnes de sensibilisation et des sessions de formation à destination des employeurs et des salariés. Ces actions éducatives visent à renforcer la culture de la prévention au sein des entreprises, en mettant l’accent sur des thématiques clés comme la sécurité routière au travail, la qualité de vie, ou encore la prévention des troubles musculo-squelettiques.
Accompagnement personnalisé
Grâce à son réseau étendu de centres régionaux, ce service offre un accompagnement personnalisé, parfaitement adapté aux particularités de chaque entreprise. Ce suivi individualisé permet de mettre en œuvre des stratégies efficaces et conformes aux normes, tout en prenant en considération les contraintes du terrain.
Comment contacter PST38 ?
Coordonnées principales
Pour toute demande d’information ou d’adhésion, PST38 est joignable au numéro 04 76 40 09 09. Son siège social se situe à l’adresse suivante :
15, Rue des Bergeronnettes, 38100 Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France.
Site web et présence en ligne
PST38 dispose d’un site internet officiel où les entreprises et les salariés peuvent accéder à une multitude de ressources, actualités, et prendre contact avec les équipes :
https://www.pst38.org/
Cette plateforme est également un point d’entrée pour découvrir les événements, formations, et nouveautés en matière de santé au travail.
Pourquoi choisir PST38 ?
Un acteur local engagé
En tant que service interentreprises implanté en Isère, cette organisation allie proximité et expertise. Sa présence locale facilite l’accès aux prestations pour les PME comme pour les grandes sociétés.
Une offre complète et adaptée
Le service propose une offre complète, incluant la prévention des risques, le suivi personnalisé et la formation. Cette diversité permet de répondre aux nombreuses obligations légales ainsi qu’aux besoins pratiques des employeurs.
Une équipe pluridisciplinaire et expérimentée
La richesse humaine de ce service constitue un atout essentiel. La complémentarité des compétences assure un accompagnement global et performant, capable de s’ajuster aux mutations constantes du monde professionnel.
Conclusion
PST38 s’impose comme un acteur clé de la santé et de la prévention au travail en Isère. Depuis sa création en 2022, cette organisation interentreprises a su conjuguer expertise, proximité et innovation pour accompagner plus de 15 000 entreprises et 190 000 salariés. Par ses actions variées et adaptées, PST38 contribue activement à faire du monde du travail un univers de prévention, améliorant ainsi la santé et le bien-être de milliers de personnes.
